Председателям Совета Ветеранов
(разных районов, городов, областей, Федеральных Округов, России).
Здравствуйте!!! Я пенсионер, Николай Егоров. Хочу предложить Вам и Вашему коллективу «влиться» в "Союз неравнодушных людей". Этот Союз должен объединять в себе честных, любящих свою Родину, способных к самоорганизации, людей. И целью его будет являться изменение, в лучшую сторону, экономическую и политическую жизнь вашего коллектива и нашего региона. Подробности изложены в брошюрах, которые я прилагаю к данному письму. Если Вы разделяете мои идеи и у ВАС возникнут вопросы по организации людей, то ВЫ и ВАШ коллектив может связаться со мной по эл. почте niko-bog@mail.ru для решения дальнейших действий в достижении цели - процветания Вашего «Союза Ветеранов» и общества вашего региона.
Для объединения людей, создания предприятий, структур необходим лидер. Этим лидером и должны быть пенсионеры, а в последующим – «Союзы Старейшин…» сначала района, города, области, региона (это касается каждого Региона – области, края, автономной Республики), а затем объединить эти регионы в один кулак и назвать его «Союзом Старейшин Советской России».
ДАЖЕ ОДИН ПЕНСИОНЕР СПОСОБЕН ПОМОЧЬ МИЛЛИОНАМ НУЖДАЮЩИМСЯ.
Обращаясь к ветеранам ВОВ, пенсионерам и поколению предпенсионного возраста, я (такой же пенсионер), призываю вас помочь своим детям и внукам, своему народу, своей Родине снять напряжение в нашем обществе, объединиться, создать здоровую конкуренцию стяжателям, наглецам и бывшим фарцовщикам, а затем поменять ситуацию на сто восемьдесят градусов и самим стать хозяином, контролирующим органом и властью в нашей стране. Поверьте в свои силы и тогда у нас всё получится!!!
Если коротко, то концепция экономической революции, которая предлагается ниже по тексту, предусматривает построение альтернативной, народной экономики силами неравнодушных граждан нашей страны (особая роль отводится пенсионерам). Народная экономика будет основана на социалистических принципах рационального распределения ресурсов и взаимовыручке. Постепенно альтернативная экономика будет вовлекать в себя все больший и больший товарооборот, все большее и большее количество граждан, и сможет составить конкуренцию неэффективной системе российского государственного капитализма.
Нельзя в наше время, сотрясая воздух пустыми дебатами, добиваться какой-то цели. Только направленные действия, способны сдвинуть наше общество с мёртвой точки. Только действия всего населения России приведут наш народ к лучшей жизни!
Для объединения населения России необходима мотивация, т.е. каждый член будущей организации, должен быть уверен в том, что он помогает не только себе, но и своим БЛИЗКИМ, своему НАРОДУ, своей РОДИНЕ. Для этого необходимо организовать «СОЮЗ» - (устное обобщение), начать привлекать в него население (начиная с небольшой организации), использовать схему поступления вкладов и возврат этих вкладов в виде товара, услуг, помощи, курсов и так далее. А выглядеть это будет примерно так:
ЭТАПЫ ОБЪЕДИНЕНИЯ «СОВЕТОВ ВЕТЕРАНОВ», ШКОЛ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ЧАСТНЫХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ.
Этапы объединения показываем на примере Совета Ветеранов, школы, разных организаций района и районов, структур областей и Федеральных округов:
Не секрет, что заработок по организациям (школам, медучреждениям и др.) бывает неравномерным. Денежные суммы в основном поглощаются руководителями организаций и «доверенными лицами» этого руководителя – директора. Если честно распределить заработок на каждого работника организации, то: … .
Просто увеличьте каждому работнику и каждому педагогу заработную плату на тысячу рублей с условием, что они ежемесячно будут отдавать эти деньги на свою кафедру.
Каждая кафедра, сдаёт эти деньги в общественный фонд (например) школы, который согласно очерёдности выделяет их по очереди какой -то одной кафедре (эвену). По принципу кассы взаимопомощи. Затем:
Делая вклады по 1000 рублей начинаем объединяться!!! Такое объединение предлагается для каждой организации РОССИИ.
1. ЭТАП - Объединение происходит внутри одной организации (напр. Школы, Совета Ветеранов или другого предприятия), между звеньями - кафедрами (пример: 12 звеньев по 20 человек), «звеньев может быть меньше, а число людей в звеньях больше». Каждый месяц одно звено получает сумму, собранную всеми членами (звеньями) «Совета Ветеранов» по аналогии «КАССА ВЗАИМОПОМОЩИ», т. е. 20чел х 12 = 240 х 1000руб.=240 000рублей. В месяц.
Мероприятия: внутри организации - между звеньями: Проведение праздников, дней рождений, вручение подарков, просмотры фильмов, выставки, курсы, премии отличившимся работникам, кружки и так далее. А так как заработная плата увеличится у каждого работника, то можно будет переходить на новый уровень объединения. Первый вклад будет работать только для работников организации, для проведения праздников, покупке подарков на дни рождения, для приобретения необходимого оборудования этой кафедры, класса, а если сэкономить на оборудовании, то можно увеличить каждому сотруднику этой кафедры небольшой заработок.
Для того, чтобы перейти на новый уровень объединения, необходимо будет делать дополнительный вклад +1000 рублей. Второй вклад необходим будет для объединения организаций одного района:
2. ЭТАП - Объединение нескольких организаций (напр. школ), внутри одного района. ((Пример): 240 чел.х12организаций (школ) = 2880чел. х 1000р.= 2 880 000 руб. в месяц).
Мероприятия: Проведение праздников и дней рождения, помощь членам организации (школы) в похоронах, помощь (посильная) в ремонте жилья, фильмы, выставки, экскурсии и т.д. Приобретение либо аренда помещения для парикмахерской, в которой будет бесплатная стрижка членов школы, «Советов Ветеранов», других организаций. Исходя из этой суммы, дополнительная сумма к зарплате каждого работника ( школы), может повыситься. После объединения второго уровня, заработок работников поднимется, а если сэкономить на ремонте школы и классов, приобретении парт и стульев, штор и люстр и так далее, то можно будет ещё раз увеличить з.п. работникам организации ( напр. Школы).
Для того, чтобы перейти на третий уровень объединения, необходимо будет делать опять дополнительный вклад +1000 рублей. Третий вклад необходим будет для объединения организаций (школ) всех районов по городу (например г. Иркутску):
3. ЭТАП - Объединяются организации (пример - школы), всех районов по г. Иркутску. Пример: В каждом районе по двенадцать организаций (школ). Работников и учителей в них 2880 чел. Каждый месяц один из двенадцати районов получает сумму собранную всеми (12) районами, т.е. 34млн. 560 тыс. рублей (в месяц) для двенадцати школ одного района и приобретает на них:
Мероприятие: Перечень мероприятий названные в п. 1;2., далее - аренда залов для собраний, помощь в похоронах, юридическая помощь, помощь в ремонте квартиры, проведение праздников и дней рождений, увеличение заработной платы (квартальные премии), курсы, кружки, приобретение планшетов, компьютеров, канц. товаров, строительство помещений для офиса, либо выкуп помещений под офис, ремонт помещений, в том числе школ и так далее. С увеличением заработка, должны будут увеличиваться и вклады. Для того, чтобы перейти на четвёртый уровень объединения, необходимо будет делать дополнительный вклад +1000 рублей. Четвёртый вклад нужен будет для объединения разных организаций (структур) всех районов (городов, сёл и деревень какой-то одной области) например Иркутской области.
4. ЭТАП - Объединяются организации (школы, Советы Ветеранов, другие организации различных структур) в структуры по (Иркутской ) области: 1.«Совет Ветеранов» и инвалиды. 2. Армия и флот. 3. Правоохранительные органы. 4. Академия наук, Вузы, школы и прочие учебные и дошкольные заведения. 5. ЖКХ, энергетика, теплоэнергетика. 6. Здравоохранение. 7. Физкультура и спорт. 8. Охрана окружающей среды. 9. Строители. 10. Средства массовой информации (СМИ), культура и кинематография. 11. Дорожно-транспортная структура. 12.Резервный фонд, который будет направляться раз в году на ускоренную реставрацию какой – то организации, либо на устранение ЧС в области.
Объединение на примере «Совета Ветеранов» организаций по всем районам (городам, сёлам и деревням) Иркутской области из расчёта 400 000 пенсионеров в области. Пример: Двенадцать организаций (структур) по 32 000чел. в структуре. Итог – 32 000чел. х 12 структур=384 000чел. Далее – 384 000чел. х 1000руб. (взносы) = 384 000 000 руб. в месяц получает одна структура, в следующий месяц получает эту сумму другая структура и так далее в течении года такую сумму получит каждая структура.
Мероприятия: проводятся по всем пунктам (1-3): и далее каждая структура может для себя приобретать, либо создавать: - собственные магазины, овощехранилище, небольшие перерабатывающие продуктовые и колбасные цеха и предприятия, с последующими уменьшениями цен на изготавливаемую этими предприятиями продукцию, оказание юридической помощи, а также помощи в приобретении жилья, ремонте жилья, в похоронах, проведение всевозможных праздников и дней рождений, приобретение редакций и телеканалов, приобретение строительной и иной техники, увеличение заработной платы и т.д. . (см.п.1-3) .
Теперь один раз в месяц деньги должны будут отправляться не отдельной организации, а отдельной структуре (одной из 12 структур), которая и будет распоряжаться этими деньгами.
С увеличением заработка, должны будут увеличиваться и вклады. А для того, чтобы перейти на пятый уровень объединения, необходимо будет делать дополнительный вклад +1000 рублей. Пятый вклад нужен будет для объединения организаций всех областей Сибирского Федерального Округа.
5. ЭТАП - Объединение (организаций) разных структур, всех областей Сибирского Федерального Округа.
Объединение структур (перечисленных выше) по всем областям Сибирского Федеративного округа (ФО). В Сибирский ФО входят десять (областей, республик). А так как области (республики) этого округа не равнозначные, то можно смело поделить число структур (работников) этого округа не на десять , а на двенадцать. Тогда получим: 384 000чел. х на 12областей = 4 608 000чел., каждый из которых ежемесячно платит взносы по 1000р. То есть по одному сибирскому ФО сумма взносов на каждый м-ц составит 4 608 000 000 руб.
Мероприятия: (См.п. 1-4). Далее – Каждая область, получая один раз в месяц сумму в 4 608 000 000 продолжает обустраиваться: Начинает строительство производственных линий, реставрацию сельского хозяйства и заброшенных деревень, строительство новых деревень, создаёт индивидуальные предприятия, привлекает детей пенсионеров, развивает фермерское хозяйство по производству овощей, фруктов, строит свинокомплексы, птицефермы, коровники и, перерабатывающие для них, предприятия. С увеличением заработка, должны будут увеличиваться и вклады. А для того, чтобы перейти на шестой уровень объединения, необходимо будет делать дополнительный вклад +1000 рублей. Шестой вклад нужен будет для объединения структур (всех организаций), всех Федеральных Округов России.
6. ЭТАП - Объединение структур всех ФО России. В России количество ФО – восемь. Рассмотрим организацию и количество денег на примере пенсионеров. Всех пенсионеров можно поделить на предполагаемые 12 округов. Всего пенсионеров в России 40млн. человек. Тогда получим: 3200 000чел.(пенсионеров) х12 = 38 400 000чел. - членов организаций (структур) - (пенсионеров), сумма, после внесения очередного взноса, составит: примерно 38 400 000 000руб. в месяц - (38млрд 400млн.рублей в м-ц). И это только пенсионеры!!! И это рассмотрена только одна структура, исключая пока налоги с построенных предприятий.
Мероприятия: по всем регионам России каждая структура строит для себя, приобретает для себя, покупает для себя: Строительство объектов, новых деревень, реставрация старых сёл и деревень, подъём сельского хозяйства, развитие фермерского хозяйства, колхозов и совхозов по новому типу, строительство заводов и фабрик полезные населению России, возможно приобретение акций нефтяных предприятий, (а в дальнейшем и выкуп этих предприятий), развитие социальной сферы и помощь в его развитии и так далее и тому подобное… . Чтобы не распылять собранные взносы по всей территории России, необходимо будет эту сумму фокусировать сначала на одной области, затем расширяясь переходить на другие области одного ФО (Федерального Округа), а после наведения порядка этого ФО, плавно переходить на другие ФО для их реставрации и строительства. С увеличением заработка, должны будут увеличиваться и вклады. А для того, чтобы перейти на седьмой уровень объединения, необходимо будет делать дополнительный вклад +1000 рублей. Седьмой вклад нужен будет для Объединение организаций разных структур всех (либо части) республик бывшего Советского Союза.
7.ЭТАП - Объединение организаций «Совета Ветеранов» и других организаций и структур всех (либо части) республик бывшего Советского Союза.
Мероприятия: - Восстановление нового социалистического государства – Союза Советских Социалистических Республик, т.е. Советского Союза!!!
-После третьего этапа объединения населения России, когда работают «Советы Ветеранов» (школы и др. учреждения - организации) во всех районах города, необходимо начинать привлечение к этому объединению другие структуры: Учителей, врачей, строителей, правоохранительные органы, транспортников и так далее, с последующим выделением этих профессий в отдельные структуры (например):
1. «Совет Ветеранов» и инвалиды.
2. Образование.
3. Правоохранительные органы.
4. Академия наук, Вузы.
5. ЖКХ, энергетика, теплоэнергетика.
6. Здравоохранение.
7. Физкультура и спорт.
8. Охрана окружающей среды.
9. Строители.
10. Средства массовой информации (СМИ), культура и кинематография.
11. Дорожно-транспортная структура.
12.Резервный фонд, который будет направляться раз в году на ускоренную реставрацию какой – то области (региона), либо на устранение ЧС в России.
-Таким образом, каждая структура будет получать один раз в год, но в разное время, дотацию, в виде достаточной суммы, которую может потратить на нужное ей: помещение, оборудование, материал, технику, и т.д. Не в конце или в начале года, в течение всего года будут выделяться суммы разным структурам. Выплаты структурам будут проводиться постоянно, даже если эти структуры будут обеспечивать себя прибылью сами. (Прибыль будет состоять из товара, услуг населению, различные ремонты в частных и общественных домах и так далее, исключая посредников). Все налоги остаются в регионах, не отправляются в центр. Предприятия должны объединяться по схеме «Союза Старейшин». Примеры объединения предприятий (организаций) могут быть различными.
Самостоятельные организации разных направлений (Образование - школы, колледжи, ВУЗы, Академия наук); здравоохранение; правоохранительные органы; строители; дорожно-транспортные организации; ЖКХ, теплоэнергетика; охрана среды и их организации и так далее), делят свой коллектив на 10-12 звеньев и, по принципу кассы взаимопомощи, начинают каждый месяц выдавать отдельному звену всю собранную денежную сумму - (членские взносы – 1000 рублей), которую звено тратит только на необходимый ему, товар - (помещение, оборудование, материал, технику, транспорт и т.д). Заработная плата, как и премиальные из собранных членских взносов не выдаются – это главное условие для всех коллективов, всех предприятий и всех структур!!!
Эти организации, параллельно находят свои профильные предприятия, объединяются по схеме «Союза Старейшин» (см. выше) – по району, городу, области, региону и так далее и вливаются в общий механизм, который организовывают Старейшины. Прежде чем влиться самостоятельной структурой в коллективный механизм, необходимо будет заключить договора о сотрудничестве и после вхождения в «коллектив», строго выполнять те функции, которые будут возложены на каждую структуру. Кратко – к этим функциям относится защита (правовая и силовая от уничтожения и поджогов предприятий, (юристы и силовики), правдивая и нужная ИДЕОЛОГИЯ (цели и задачи объединения населения России) - СМИ, качественное строительство – задача для строителей и так далее по каждой структуре.